Safety leadership / Safety Coaching

Leadership & sÉcuritÉ

Objet : Donner du sens au concept « sécurité » et renforcer le leadership.

Objectifs : Intégrer l’importance de l’implication individuelle dans la culture sécurité. Créer un « déclic » et une motivation intrinsèque à travers des exercices pratiques, des jeux et des réflexion de groupe.

Thématiques abordées :
  • L’échelle de la maturité de la culture sécurité.
  • Les 4 défis du leader.
  • Les 2 règles d’or du leader.
  • L’accueil sécurité d’un nouveau collaborateur.
  • Responsabilités civiles, pénales et morales en cas d’accident.
  • La vigilance partagée.
  • Animer un quart d’heure sécurité participatif.

Compétences visées : Devenir un manager-coach capable de mobiliser les collaborateurs dans leur travail et dans le respect des règles de sécurité.

formation sécurité
Support pédagogique :
Ce module dispose d’un « Roadbook » rédigé de façon moderne et illustrée. Il est utilisé pendant la session et permet aussi à chaque participant de prolonger son apprentissage grâce aux fiches pratiques.

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